深瞳工作室出品
科技日報記者?王迎霞? 策劃? 滕繼濮
他留下了一大盒證書和獎狀，有全國“最美奮斗者”、全國優秀共產黨員證書，有國家科技進步獎、寧夏科技功勛獎獎狀，還有全國五一勞動獎章等。
視覺中國供圖
地處寧夏銀川市永寧縣望遠鎮永清二組的小麥育種試驗田，再也等不到它曾經的主人。
裘志新走了。
12月20日9時，全國著名小麥育種專家、永寧縣小麥育種繁殖所原所長裘志新逝世，享年74歲。
生命中的最后4年，他一直在病榻上躺著，起不了身，也說不出話。學生李前榮兩個星期前去家里看望，說老先生心里其實是清楚的，喊他的時候還有意識，只是不能言語。
那一刻，他眼里的裘志新，像個嬰孩。
“挺受罪的。”二女兒裘敏說。
這位18歲就從西子湖畔來到黃河邊支援寧夏建設的少年，終于安詳地閉上了雙眼，夢回故鄉。
他曾說過：“我到寧夏不是來混飯吃的，也不是單純為這里增添一個勞力，而是要運用自己的知識為社會、為人民作更大的貢獻?！?/p>
他留下了一大盒證書和獎狀，有全國“最美奮斗者”、全國優秀共產黨員證書，有國家科技進步獎、寧夏科技功勛獎獎狀，還有全國五一勞動獎章等。
這些榮譽和他的精神一道，熠熠發光。
到祖國最需要的地方去
1958年10月，寧夏回族自治區成立，中央決定從各省市抽調一批勞動力與專業技術人員到寧夏支援建設。當年年底，浙江省委發出指示，動員30萬青年支寧。
“到農村去，到邊疆去，到祖國最需要的地方去；到農村去，到邊疆去，到革命最艱苦的地方去……”西子湖畔，嘹亮的歌聲響徹云霄。
時光倒流至1965年9月。
伴隨著“嗚嗚”的汽笛聲，杭州市600多名應屆初高中畢業生響應黨和國家號召，踏上了支援寧夏建設的火車。裘志新就在其中。
火車一路向西，故土越來越模糊，江南的青山綠水漸漸被西北的戈壁荒漠取代。
裘志新被分到了銀川市永寧縣勝利公社務農。別看他瘦瘦小小，卻非常能吃苦，即使修渠護堤這樣的重體力活，他都搶著干。
在艱苦的勞動中，裘志新學會了水稻育秧、藥劑除草、小麥品種引進等技術。8年后，他被“挖”到永寧縣良種繁殖場，從此開啟了農業科研之路。
能吃苦，是父親留給裘敏最深的印象。裘敏還在念小學時，裘志新就經常領她到試驗田里干活。裘志新選種，讓裘敏在地里扎把子。累了，他就在地里抽一根煙，歇歇再干。晌午，用土塊把鍋支棱起來煮點掛面，就是一頓飯。
西北的夏天，溫度很高，空氣里沒有一絲濕氣。裘志新的辦公室就在試驗田旁邊，屋里連風扇都沒有，中午在里面睡覺，起來能熱一身汗。
年幼的裘敏，常常干完活累得回家倒頭就睡。
“條件太苦了，可我爸一干就是幾十年?！蹦軌虺种院?，是裘志新給裘敏的另一個印象。
由于是半路出身，裘志新深知自己專業知識缺乏，他開始自學良種繁育、作物栽培、植物生理等十多門課程。
很多時候，為了弄懂一個問題，他甚至會騎上自行車到幾十里之外的科研院所向專家求教。
大家都叫他“育種狂人”。
正是這位“狂人”，在基礎材料、設備、經費匱乏的情況下，在經驗不足、人手短缺、家庭拖累大等困難面前，帶領課題組先后引進國內外小麥品種資源1萬余份，配制雜交組合2萬多個。
有志者事竟成。
1977年，裘志新與同事率先育成半矮稈中熟豐產的春小麥品種“永良1號”和“永良2號”，生產推廣應用后取得較好的增產效果，當年就獲寧夏第一次科學大會“育成小麥新品種獎”。
1981年，他們又育成一個創下了40年久種不衰的新品種，它就是“寧春4號”。
因豐產性突出、適應性廣泛，這一品種很快就受到農民熱烈歡迎，得以大面積推廣。
兩年后，它就完成了寧夏灌區小麥品種的第4次更新，同時迅速在內蒙古、新疆、甘肅等6省區推廣，并被哈薩克斯坦等國家引種，成為我國春小麥種植面積最大的品種之一。
到了上世紀90年代初期，“寧春4號”迎來高光時刻。它使寧夏春小麥大地畝產從225公斤左右一躍提高到400公斤左右，最高畝產達到了666公斤。
截至目前，該品種累計推廣面積達1.4億畝，小麥增產70億公斤?！皩幋?號”的成功選育被國內外專家譽為“穿梭育種”的典范，先后獲國家科技進步三等獎、寧夏科技進步一等獎等。
“老師自己也認為，‘寧春4號’是他這一生最得意的作品。”李前榮說。
他透露，裘志新還有一個夢想，就是有生之年能再培育一個超越“寧春4號”的品種。
只是，他再也等不到夢想實現。
農業科研人“十年磨一種”
“即便成名了，他還是一如既往地務實、謙虛，這點特別難得。”寧夏農林科學院研究員、寧夏小麥育種首席專家魏亦勤反復強調。
早在讀大學時，他就聽聞裘志新和“寧春4號”的大名。1983年他畢業后分配到寧夏農科院農作物研究所，工作地點也在永寧，兩人這才有了更多接觸。
第一次見到裘志新，魏亦勤有些吃驚。
他沒想到已在業內小有名氣的裘志新，竟是這樣貌不驚人，更是那樣踏實勤奮。
素有“塞上江南”之稱的寧夏，氣候條件非常適合春小麥生長。作為當地特色糧食作物之一，科研工作者積極改良小麥品種，提高栽培技術，推動產業快速發展。
1985年夏天，寧夏舉辦了一場小麥育種協作活動，魏亦勤參與了所里承擔的一個課題，由此與裘志新結識。
也就在那年，小麥銹病大暴發。
當時“寧春4號”已經在北方地區大面積推廣，業內對這一品種的抗病性表示懷疑，更為其能否保證產量表示擔憂。
大家在一起探討時，裘志新解釋說依他的經驗，“寧春4號”耐病性很好，尤其在灌漿時期更明顯。
這就好比一個人，雖說得了病，但因為自身具有抵抗力，最終還是能挺過去的。
年輕的魏亦勤認為自己是科班出身，心想不見得吧，“不過后來的確證實了‘寧春4號’的優良耐病性，讓我對裘老師由衷地佩服”。
“他當了8年農民才接觸科研育種工作，正是基于生產方面的豐富經驗，才對品種性能了解如此透徹，從而有利于開展研究，作出判斷。我們常說科研要和生產相結合，就是這個道理。”魏亦勤說。
小麥育種試驗主要在田間進行。確定育種目標后，先選擇種質資源作為親本，隨后進行雜交組合，組配后結的籽粒即為F1代。
每年，科研人員要進行上千次這樣的組合試驗，不斷地挑、不斷地配、不斷地種。等到了F6或F8代，它的產量、抗病性等品質才能基本符合要求。
出于氣候原因，育種試驗如果只在寧夏進行，至少需要8到10年時間。為解決這一問題，從上世紀80年代中期開始，寧夏科研工作者便選擇到云南省元謀縣開展育種工作。
這就是人們常說的“南繁”。
9月上中旬，他們將選好的材料拿到云南去種，來年1月上旬收回來再到寧夏種。如此一來，時間就能縮短一半。
上述工作完成后，科研人員挑選出兩到三個品種參加品比試驗，一兩年后，再挑選好的參加寧夏區域試驗，時間大約3年。區域試驗通過，一個小麥新品種就算被正式研發，可進入生產環節。
育種工作者掛在嘴邊的“十年磨一種”，就是這樣來的。
更讓魏亦勤敬佩的是，裘志新并沒有因為有了成績而停下腳步。
1991年任永寧縣小麥育繁所所長以來，每年“南繁”，他仍堅持利用這個機會與各地同行交流業務。元謀的麻雀很多，尤其到了小麥剛剛灌漿期，他蹲在地里一邊看材料，一邊轟麻雀，連飯也顧不上吃。
繼“寧春4號”之后，裘志新又帶領技術人員先后育成“寧春5號”“寧春53號”“永良15號”等12個優質高產小麥新品種，分別通過寧夏、青海、新疆、內蒙古等省區審定，其中“寧春39號”于2006年通過國家審定。
統計顯示，這些品種在寧夏內外推廣2000余萬畝，為西北、華北春麥區的小麥生產發揮了巨大作用。
他是工作追求完美的人
從事育種多年，裘志新對自己和周圍的人要求極高。
裘敏眼中的裘志新無論作為父親還是前輩，都是嚴苛的。打小時候起，她就很“害怕”他。
最有發言權的是李前榮。
2003年，他從寧夏大學農學院畢業后來到永寧縣小麥育繁所，一去就跟著裘志新干育種。
“我那會兒還沒入門，連小學生都算不上。老師要求我抽空必須看專業知識，因為他就是自學成才，他認為我們也可以?！崩钋皹s說。
倘若出現錯誤，裘志新就會毫不客氣地批評。在工作中，他就是要追求完美。
有一年在云南育種，剛收下來的麥子還是濕的，李前榮把它們裝在信封里曬干。怕把麥種的順序打亂，剛開始他還用磚頭壓著，后來一看太多，就偷了懶，再加上地也不平，結果刮來一陣風，把順序吹亂了。
裘志新非常生氣，說李前榮干活不踏實，狠狠訓了他一頓。
回想起來，李前榮滿是理解：“以前單位也招了好幾個大學生，但因為地方偏、工作苦，都離開了。我知道老師心里著急，他想讓我趕快成長起來?！?/p>
2007年8月，裘志新退休。心系小麥育種事業的他又被單位返聘，繼續發揮余熱，工作跟往常沒什么兩樣。
到了2010年前后，李前榮終于可以獨當一面了。然而，裘志新只要來單位，還是會親自過問。
看到裘志新如此操心，魏亦勤跟他開玩笑：“裘老師你怎么還不放手？要保重身體呀?！?/p>
那些年，魏亦勤與裘志新在業務上來往很密，永寧小麥育繁所怎樣做出成績，他都看在眼里。裘志新的團隊也日漸蓬勃起來，自李前榮招進來開始，最多時達到了16人。
“其實，裘老師都帶著年輕科研人員去做，是真正的言傳身教?！蔽阂嗲谡f。
不知從何時起，裘敏曾經覺得嚴厲的父親，變得溫和了很多，甚至有些啰嗦。
1992年，裘敏高考。填報志愿時，或是覺得學農太苦，裘志新最想讓女兒成為一名牙科醫生，沒想到最終被農學專業錄取。畢業后，裘敏來到寧夏農科院農作物研究所工作，似乎是冥冥之中注定，她從事的專業也是小麥育種。
因是同行，裘志新一有時間就跟女兒聊業務。裘敏坦言：“他說的有些東西我弄不懂，他就不停地講，說實話挺煩的?！?/p>
但在心底，裘敏對父親更多還是敬佩。這種感受，在她成為自治區小麥育種專項研發團隊一員的時候，更強烈了。
她敬佩他61歲時還深夜沖進暴雨中搶收麥種，全然不顧自己渾身淋透；更敬佩他能連續35年堅持一年2至3代的北育南繁，總結出一套攤子小、花錢少、效率高的育種方法，不斷將育種工作推向前進。
父親就是燈塔啊。
裘志新工作很忙，卻是顧家的人。裘敏心中，他是個稱職的父親，把愛深深埋起來的那種。
最初一家人都住在永寧育繁所，裘敏上初中后，家搬到了縣城。六七公里的路，裘志新每天都回家，中午跟三個女兒簡單吃點面條，晚上則坐在一個桌上聊聊天。
這種默默的關愛，李前榮和團隊的年輕人也體會到了。
在遠離縣城的單位，裘志新怕大家寂寞，給他們買來了電視機、乒乓球臺案，購置齊全廚房灶具。有時周末，還把他們叫到家里吃飯。
于他們，裘志新是領導，是老師，更是不善表達的長輩。
永遠躺在第二故鄉懷抱
歷史將杭州和永寧緊緊連在了一起。
1965年、1966年、1968年，共有三批杭州知青1011人來到寧夏，其中944人在永寧縣插隊。他們奮斗在各行各業，用寶貴的年華譜寫了最美的青春之歌。
從1980年開始，這些知青又陸陸續續返回杭州。只不過，來時孑然一身，歸時拉家帶口。
裘志新家也有一個回杭指標，但他覺得自己的事業在這邊，毅然選擇了留下。小女兒曾去杭州待過一年，也因為割舍不下寧夏，又打道回府。
他鄉變故鄉，余生不遠往。此心安處是吾鄉。
魏亦勤記得裘志新有一次很坦誠地對他說：“從事這項工作，國家給了我這么多榮譽，始終感覺有一種壓力，你說我這時離開了算什么？我還想為寧夏做出更多更好的成果?！?/p>
科研育種，沒有最好，只有更好。你必須投入百分之二百的努力，才有可能育出滿意品種。
當然，生物學中充滿了必然和偶然，可如果開始都不愿俯下身子做，又何談之后的“僥幸”收獲呢？
“這就是科學家精神啊。永遠腳踏實地，永遠追求創新，不摻雜半點功利世俗。這樣的精神，也是現在很多年輕科研人員所缺乏的?！蔽阂嗲诩悠饋怼?/p>
正如“寧春4號”再好，科研人員依然努力在培育更優品種。
裘志新一直認為，育種要有長期穩定的隊伍和資金支持?？蒲泄ぷ饕嗳邕@小小種子，需要肥沃的土壤讓它生根、發芽。
2013年，寧夏回族自治區政府和寧夏科技廳以先行先試、高瞻遠矚的頂層設計思維，啟動了自治區農業特色優勢產業育種專項。作為保障區域性糧食安全的重要口糧作物，小麥專項第一批實施。
該專項首席專家魏亦勤和團隊成員一起，“十三五”期間開展了小麥遺傳育種等相關基礎理論和優質高產、多抗廣適新品種的選育。
他們集成構建了寧夏小麥種質精準鑒定評價技術體系，鑒定挖掘出一批優異種質，豐富和拓寬了寧夏小麥育種遺傳基礎。
他們利用新種質和新技術與常規育種結合，采用寧夏、云南和海南“周年三地三代”穿梭選育，培育出新品種11個。
其中，“寧春55號”“寧春61號”突破了早熟性與高產、優質的矛盾，熟期比“寧春4號”早5—7天；“寧春58號”最高畝產710.49公斤，刷新了寧夏春小麥高產紀錄；“寧春56號”耐熱耐旱性突出且產量潛力高，在減少灌水30%的條件下比“寧春4號”增產13.59%，水分利用效率提高13.72%。
記者手記
他用一生詮釋了兩種精神
◎王迎霞
在寧夏，鮮有老人離世能引發如此關注。裘志新做到了。在他身上，有兩種精神得到生動詮釋。
他詮釋了何為無私奉獻的主人翁精神。
解放初期的寧夏十分落后，自然條件惡劣，物質條件匱乏，眾多領域尚屬空白，各方面亟待建設。年僅18歲的裘志新積極響應國家號召，毅然從江南水鄉來到西北內陸，為新生的寧夏回族自治區發展注入新鮮血液。
為國分憂、艱苦奮斗是這一代人的精神標簽，和裘志新一樣的千千萬萬“支寧人”迎難而上，插隊務過農、下井挖過煤，后來充實到各行各業，將最美好的青春播撒留在了這片熱土。更有人獻了青春獻子孫，長眠在了第二故鄉。
他詮釋了何為開拓創新的科學家精神。
經費不足、設備匱乏、人手短缺，裘志新克服了諸多難以想象的困難，連續30多年開展北育南繁任務，育成豐產性突出、適應性廣泛、品質優良的春小麥品種，并建立起一套符合當地實際的育種機制，為國家糧食安全作出重要貢獻。
科技強國是永恒主題。新中國成立以來，我國多個領域取得的輝煌成就，都離不開一代又一代科技工作者胸懷祖國、淡泊名利、潛心研究、勇攀高峰的高尚情懷和優秀品質。裘志新之所以能夠取得豐碩成果，離不開這種精神的支撐。
斯人已去，然精神永存。
今日之中國，雖然沒有了大規模的“移民行動”，但為加快落后地區發展，逐漸形成了政府援助、企業合作、社會幫扶、人才支持的東西部協作新模式。相較當年，這是我國立足區域發展總體戰略、拓展對內對外開放新空間的大布局、大舉措。
夢想有溫度，成績才有厚度。
面對各種“卡脖子”技術短板，廣大科技工作者惟有進一步弘揚科學家精神，加強作風和學風建設，堅定不移地通過創新尋求突破，才能為經濟社會高質量發展提供源源不斷的動力。新的責任使然，吾輩須自強。
更多裘志新正在為國為民守初心，把論文寫在大地上。于他們而言，掛心和筑夢的地方，就是故鄉。
